Likestilling i arbeidslivet
Norsk arbeidsliv har høy grad av likestilling. Kvinner er godt representert på alle nivåer, også i ledelse. Men lønnsgapet mellom kvinner og menn eksisterer fortsatt. Det er flere kvinner i offentlig sektor enn privat. Norske fedre tar mer permisjon enn menn i de fleste land.
Norges likestillingspolitikk er blant verdens mest progressive. Fedrekvoten i foreldrepermisjonen er et sentralt virkemiddel.
Relaterte sider
← Tilbake til ifingo